Rencana pengembangan guru berkelanjutan

Format 1 : Evaluasi Diri untuk Rencana Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (diisi oleh Guru BK/Konselo

PENGEMBANGAN PROFESI GURU SECARA BERKELANJUTAN

PEDOMAN PENGELOLAAN PENGEMBANGAN KEPROFESIAN …

LK Konsep PKB dan Analisis PK Guru LK 01, LK 02 - Aneka ... LK Konsep PKB dan Analisis PK Guru LK 01, LK 02 Kegiatan pengembangan keprofesian berkelanjutan dikembangkan atas dasar profil kinerja guru sebagai perwujudan hasil penilaian kinerja guru dan didukung dengan hasil evaluasi diri. Ranah Pengembangan Keprofesian Guru Dan Pengembangan ... Kegiatan pembinaan dan pengembangan guru menuju derajat professional ideal, termasuk dalam kerangka mengelola kelas untuk pembelajaran yang efektif, dilakukanj atas dasar prakarsa pemerintah, pemerintah daerah, penyelenggara satuan pendidikan, aosiasi guru, guru secara pribadi, dan lain-lain. www.prioritaspendidikan.org www.prioritaspendidikan.org

21 Apr 2019 Siedoo, Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) harus dilakukan berdasarkan kebutuhan guru yang bersangkutan. Kebutuhan yang  8 Okt 2018 Guru adalah tenaga professional, sebagai tenaga profesional guru memiliki peran yang sangat strategis dalam pencapaian tujuan pendidikan. 13 Jun 2018 PKB adalah bentuk pembelajaran berkelanjutan bagi guru yang merupakan kendaraan utama dalam upaya membawa perubahan yang  PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN DALAM PEMBUATAN PUBLIKASI ILMIAH MELALUI WORKSHOP DAN PENDAMPINGAN BAGI GURU   Pengembangan Model PKB (Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan) Guru SMK di Provinsi DKI Jakarta.

Nov 06, 2012 · Buku 1 pengembangan keprofesian berkelanjutan (pkb) guru 1. PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN PROFESI GURU BUKU 1 PEDOMAN PENGELOLAANPENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN (PKB) KEMENTERIAN PENDIDIKAN NASIONAL DIREKTORAT JENDERAL PENINGKATAN MUTU PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN 2010 www.bermutuprofesi.org PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN (PKB) Pelaksanaan program pengembangan keprofesian berkelanjutan ini diharapkan dapat meningkatkan kompetensi pedagogik, profesional, sosial dan kepribadian untuk memenuhi kebutuhan dan tuntutan masa depan yang berkaitan dengan profesinya sebagai guru. Kegiatan pengembangan keprofesian berkelanjutan dikembangkan atas dasar profil kinerja guru sebagai PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi Guru. Tujuannya adalah untuk meningkatkan kompetensi guru sebagai agen perubahan dan sumber belajar utama bagi peserta didik. Program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi Guru dilaksanakan melalui tiga moda, yaitu: 1) Moda Tatap Muka, 2) Moda PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN BAGI … Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi guru, 2) macam karya profesi guru, 3)prinsip pengembangan pelaporan pengembangan diri, 4) prinsip pengembangan karya tulis ilmiah jabatan guru, dan 5) prinsip pengembangan karya inovatif guru. Terkait dengan tujuan di atas maka pembahasan pada materi ini mencakup 3 bagian besar yaitu 1)

PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN Lama Mengajar sebagai Guru secara mandiri sesuai dengan rencana PKB yang telah saya susun.

Instruktur Kab./Kota/Guru Inti Program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) melalui Peningkatan Kompetensi Pembelajaran (PKP) Berbasis Zonasi dapat meningkatkan kualitas para Instruktur Kab./Kota/Guru Inti dalam memfasilitasi guru sasaran sehingga pada akhirnya dapat meningkatkan kompetensi guru. JENIS, MEKANISME DAN BUKTI FISIK PENGEMBANGAN … Apr 18, 2018 · Tahap 5: Guru menerima rencana program pengembangan keprofesian berkelanjutan yang mencakup kegiatan yang akan dilakukan di dalam dan/atau luar sekolah. Rencana kegiatan pengembangan keprofesian berkelanjutan juga mencakup sasaran yang akan dicapai dalam kurun waktu tertentu setelah guru mengikuti program pengembangan keprofesian berkelanjutan. Memahami Prinsip Dasar Pengembangan Keprofesian ... May 20, 2018 · Prinsip Dasar Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB Guru) adalah sebagai berikut: Oleh karena itu, kegiatan PKB Guru harus menjadi bagian terintegrasi dari rencana pengembangan sekolah dan/atau kabupaten/ kota dalam melaksanakan peningkatan mutu pendidikan yang disetujui bersama antara sekolah, orangtua peserta didik, dan masyarakat. EFEKTIVITAS PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN …

Memahami Prinsip Dasar Pengembangan Keprofesian ...

Format 1: Evaluasi Diri Guru untuk Rencana Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (diisi oleh Guru) Nama Sekolah: MAN 10 JAKARTA Nomor Statistik 

8 Des 2011 Pada tahun 2009, telah diterbitkan Permennegpan dan Reformasi Birokrasi nomor 16 tetang pengembangan keprofesian berkelanjutan (PKB) 

Leave a Reply